The generation that haven't taken off

Precarious work, work culture, and youth reforms

Authors

DOI:

https://doi.org/10.24310/rejlss12202522379

Keywords:

work culture, youth, job insecurity, labour reforms, value of work
Agencies: Proyecto de I+D+i “Hacia una transición digital, ecológica y justa en las nuevas relaciones laborales” (ref. B1-2023_031), Grupo SEJ-347 sobre “Políticas de empleo, igualdad e inclusión social”, financiado por la Junta de Andalucía

Abstract

This article analyzes the employment situation of Spanish youth in a context of overqualification, job insecurity, and structural uncertainty. Through this approach, it examines the mismatch between the high educational level of young people and the lack of decent opportunities in our country's labor market. It addresses changes in work culture, new generational attitudes, and the impact of working conditions on youth well-being. It also identifies the main challenges for transforming the current labor model and reviews the legal and social measures adopted in recent years by the Spanish government, paying special attention to those that remain pending.

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Published

2025-10-31

How to Cite

Arrondo Asensio, C. M. (2025). The generation that haven’t taken off: Precarious work, work culture, and youth reforms. Journal of Labor and Social Security Legal Studies (REJLSS), (12), 74–98. https://doi.org/10.24310/rejlss12202522379

Issue

Section

Estudios doctrinales