Recensión de Régimen de las
incapacidades por maternidad. Permisos parentales: Derecho Comparado (España -
Rumanía - Colombia). LÓPEZ INSUA, B.M., ŢOP, D.,
MONSALVE CUELLAR, M.E., CALDERÓN BERNAL, D.A. y DÁVILA ARIZA, M.P., Zven Prin, Târgovişte,
2020, 161 pp. ISBN 978-606-8955-87-2.
Miguel Ángel Gómez Salado
Profesor Contratado
Doctor (Acreditado) de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Universidad de Málaga
El
libro Régimen de las incapacidades por
maternidad. Permisos parentales: Derecho Comparado (España - Rumanía -
Colombia), publicado a finales del pasado año 2020 por la editorial Zven Print (Târgovişte), es un novedoso e interesante trabajo de
Derecho Comparado en el que los distinguidos juristas Belén del Mar López Insua, Dan Top, Martha Elisa Monsalve Cuellar, Diego
Alexander Calderón Bernal y María Paula Dávila Ariza exponen, con claridad y
profundidad de pensamiento objetivo y crítico, la discusión de varios temas
referidos a las incapacidades por maternidad y paternidad.
En
más de cien páginas los cinco autores antes mencionados se encargan de analizar
la situación de España, Rumanía y Colombia con el propósito de “integrar una temática social como lo es la
maternidad y la paternidad”, comparando “sus propios sistemas jurídicos en una sola vertiente” (Prólogo).
En
esta obra tan completa y equilibrada es posible identificar la siguiente
estructura general: Prólogo elaborado por el Doctor Julio Ismael Camacho
Solís (Profesor de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en la Facultad
de Contaduría y Administración C-I de la Universidad Autónoma de Chiapas,
México); Capítulo 1. La prestación por maternidad en España; Capítulo 2. El
régimen de las incapacidades por maternidad y permisos parentales en Rumanía;
Capítulo 3. Incapacidades por maternidad y paternidad en Colombia.
Por
otro lado, se puede destacar que esta oportuna monografía de carácter
internacional ha sido financiada con el gran apoyo de la Asociación para el
Estudio de las Relaciones Laborales Profesionales (Asociaţia pentru Studiul Relaţiilor Profesionale de Muncă, ASRPM), constituida en el año 2016 con la finalidad
de promover avances significativos en investigación y educación en el campo de
las relaciones laborales.
En
definitiva, esta obra es de obligada lectura para todas aquellas personas que
deseen conocer los desafíos y los retos normativos que plantean las
incapacidades por maternidad y paternidad desde un punto de vista internacional
y comparado. Y no puede dejarse de reseñar, de igual manera, junto al valor de
análisis y de las aportaciones de lege ferenda, la valiosa y amplísima bibliografía utilizada
en su inmensa mayoría extranjera.