La mujer en la empresa familiar

Authors

  • Maribel Rodríguez-Zapatero Universidad de Córdoba Spain
  • Magdalena Rodríguez-Jiménez Universidad de Córdoba Spain

DOI:

https://doi.org/10.24310/ejfbejfb.v1i2.4021

Keywords:

Empresa familiar, mujer, conciliación y conflicto

Abstract

El objetivo perseguido por el presente trabajo de investigación es llegar a un mejor entendimiento del papel que juega la mujer en la empresa familiar. Se utilizó un cuestionario contestado por ciento diecinueve mujeres, que recabó junto a información demoscópica datos relativos a  ¿Quién tomó la decisión de entrar a trabajar en la empresa familiar? Ventajas y desventajas de trabajar en la empresa familiar? Recomendaciones a las hijas para su unión al negocio familiar. Tipos de relaciones y conflictos en la empresa familiar. Pese a que la limitación de este estudio reside en el tamaño muestral creemos que la investigación aporta luz y deja una puerta abierta a futuras investigaciones.

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Author Biographies

Maribel Rodríguez-Zapatero, Universidad de Córdoba

Departamento: Estadística, Econometría, Investigación Operativa y Organización de Empresas de la Universidad de Córdoba. Profesora de la Universidad de Córdoba y Colaboradora de la Cátedra PRASA de Empresa Familiar

Magdalena Rodríguez-Jiménez, Universidad de Córdoba

Secretaria de la Cátedra PRASA de Empresa Familiar. Universidad de Córdoba

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Published

2011-11-30

How to Cite

Rodríguez-Zapatero, M., & Rodríguez-Jiménez, M. (2011). La mujer en la empresa familiar. European Journal of Family Business, 1(2), 17–26. https://doi.org/10.24310/ejfbejfb.v1i2.4021

Issue

Vol. 1 No. 2 (2011)

Section

Research article

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