SELMA PENALVA, A. Los estereotipos de edad, género o imagen en el mercado laboral: Qué es la preselección digital de los empleados a través de las redes sociales y cómo evitarla. Revista de Estudios Jurídico Laborales y de Seguridad Social (REJLSS), [S. l.], n. 4, p. 351–364, 2022. DOI: 10.24310/rejlss.vi4.13820. Disponível em: https://revistas.uma.es/index.php/REJLSS/article/view/13820. Acesso em: 21 nov. 2024.